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淮安市政務(wù)服務(wù)中心導(dǎo)服人員招聘公告

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淮安百姓網(wǎng)關(guān)鍵詞:淮安市政務(wù)服務(wù)中心導(dǎo)服人員招聘公告

因工作需要,淮安市政務(wù)服務(wù)中心面向社會公開招聘大廳導(dǎo)服人員,現(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘崗位及人數(shù)

政務(wù)服務(wù)幫辦1人。

二、用工性質(zhì)及崗位內(nèi)容

用工性質(zhì)為經(jīng)市委編辦、市人社局、市財(cái)政局核定指標(biāo)的事業(yè)單位編外用工。從事市政務(wù)服務(wù)中心大廳講解接待、引導(dǎo)服務(wù)等工作,協(xié)助配合開展大廳管理、業(yè)務(wù)銜接、項(xiàng)目協(xié)調(diào)、指導(dǎo)督辦等工作。

三、招聘基本條件

1、政治思想素質(zhì)好,作風(fēng)正派,遵紀(jì)守法,無不良記錄,有志于從事淮安市政務(wù)服務(wù)事業(yè)的合法公民;

2、具有大專及以上文化程度,專業(yè)不限,22周歲以上、35周歲以下;

3、五官端正(矯正視力不低于5.0),形象氣質(zhì)佳,形體勻稱,女性身高不低于165cm,體重不超過55kg,男性身高不低于178 cm,體重不超過80kg;

4、有一定的應(yīng)變能力及語言表達(dá)能力,普通話水準(zhǔn)為二級甲等以上等級,具有播音主持、禮儀文化等相關(guān)經(jīng)歷的人員優(yōu)先錄用。

四、招聘程序

本次招聘,按照網(wǎng)上報(bào)名與資格初審、適崗評價初選、資格復(fù)審、面試、考察與體檢、公示與簽訂勞動合同6個步驟進(jìn)行。

(一)網(wǎng)上報(bào)名及資格初審

1、報(bào)名時間:2023年2月8日——2月20日;

2、報(bào)名方式:統(tǒng)一填寫本公告附件中的報(bào)名表,發(fā)送電子郵件至spjrsc@126.com,其他方式不受理;

3、報(bào)名須知:報(bào)名郵件標(biāo)題統(tǒng)一為“姓名——應(yīng)聘淮安市政務(wù)服務(wù)中心”,報(bào)名表內(nèi)須上傳本人近期免冠電子證件照(jpg格式)。請仔細(xì)審核后發(fā)送,報(bào)考人員須保證所填各項(xiàng)信息均如實(shí)、準(zhǔn)確,凡弄虛作假或故意隱瞞個人重大事項(xiàng)的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格或錄用資格。

(二)適崗評價初選

報(bào)名結(jié)束后,在通過資格初審的報(bào)名人員中進(jìn)行適崗評價初選。按照崗位招錄計(jì)劃1:5的比例選擇5名進(jìn)入資格復(fù)審(如因報(bào)考人員較少,進(jìn)入資格復(fù)審不少于3人)。

(三)資格復(fù)審

對進(jìn)入資格復(fù)審的報(bào)考人員進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審,資格復(fù)審時須提供身份證、畢業(yè)證及報(bào)名表中填寫的技能證書、獎勵證書等佐證材料,以上證件和證明材料均要求為原件,并提供復(fù)印件一份。資格復(fù)審不合格的,取消面試資格,從適崗評價初選人員中擇優(yōu)遞補(bǔ)。

(四)面試

通過資格復(fù)審者將參加市行政審批局組織的面試,面試總分為100分,時間地點(diǎn)另行通知。未進(jìn)入面試的人員,不另行通知。

(五)考察與體檢

根據(jù)面試成績,按面試得分第一名確定考察人選。根據(jù)考察情況,按照招錄計(jì)劃1:1的比例確定體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)和要求參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》確定,體檢是否合格的結(jié)論由相應(yīng)體檢醫(yī)院作出并負(fù)責(zé)解釋?疾靺⒄铡督K省國家公務(wù)員錄用考核實(shí)施細(xì)則》執(zhí)行。

(六)公示與簽訂勞動合同

體檢合格人員名單在淮安市行政審批局網(wǎng)站公示,接受社會監(jiān)督,公示期為7個工作日。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響使用的,由市政務(wù)服務(wù)中心與擬錄用人員簽訂勞動合同。

五、聯(lián)系方式

1、報(bào)考咨詢電話:83888104、83888871

2、監(jiān)督舉報(bào)電話:80321457(市紀(jì)委監(jiān)委派駐第十八紀(jì)檢監(jiān)察組)

附件:圖片淮安市政務(wù)服務(wù)中心工作人員招錄報(bào)名表.docx

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