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金湖恒業(yè)物業(yè)服務(wù)管理有限公司招聘物業(yè)經(jīng)理、水電工

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金湖恒業(yè)物業(yè)服務(wù)管理有限公司創(chuàng)立于2012年,注冊(cè)資本50萬(wàn)元,是一家以景區(qū)發(fā)展為依托,以物業(yè)管理為主業(yè)的園區(qū)綜合服務(wù)運(yùn)營(yíng)商。公司隸屬于江蘇恒業(yè)集團(tuán),是淮安市物業(yè)管理行業(yè)協(xié)會(huì)成員。

公司致力于為業(yè)主提供精益求精的物業(yè)管理專(zhuān)業(yè)服務(wù),堅(jiān)持以客戶(hù)需求為導(dǎo)向,以景區(qū)發(fā)展為己任,不斷開(kāi)拓創(chuàng)新,積極拓展和延伸多種服務(wù)功能,推出了樓宇的早期介入、專(zhuān)項(xiàng)評(píng)估、樓盤(pán)托管全程策劃和咨詢(xún)、房屋代理租售等服務(wù)項(xiàng)目。為業(yè)主提供酒店、會(huì)所經(jīng)營(yíng)管理、團(tuán)膳供應(yīng)、倉(cāng)儲(chǔ)物流、商業(yè)服務(wù)等專(zhuān)業(yè)服務(wù),逐步形成了多元化的產(chǎn)業(yè)發(fā)展格局。

現(xiàn)根據(jù)公司的發(fā)展需要,需招聘以下人員數(shù)名

一、物業(yè)經(jīng)理:1名,男女不限, 30-45歲。薪資:4000+,交五險(xiǎn)。

1、大專(zhuān)以上學(xué)歷 以上學(xué)歷,持有物業(yè)管理上崗證,具有5年以上大型物業(yè)管理實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)。

2、熟悉物業(yè)管理有關(guān)法律、法規(guī)及企業(yè)基本管理工作,有較強(qiáng)的管理能力和組織協(xié)調(diào)能力及處理突發(fā)事件的能力,勤業(yè)、敬業(yè)、樂(lè)業(yè)。

3、有3年以上的物業(yè)管理實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),有一定的管理、協(xié)調(diào)能力,對(duì)工作管理、運(yùn)作有較強(qiáng)的、系統(tǒng)的認(rèn)識(shí),能熟練操作電腦,文字功底強(qiáng),具有較強(qiáng)的組織、策劃、溝通、分析、統(tǒng)計(jì)能力,熟悉公關(guān)業(yè)務(wù)

4、具有豐富的社會(huì)經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力及大型會(huì)議接待能力,以及隨機(jī)應(yīng)變處理突發(fā)事件的能力,對(duì)大廈清潔、綠化、養(yǎng)護(hù)知識(shí)有一定的了解,了解各清潔用品的使用規(guī)范。

5、具有較強(qiáng)的調(diào)查、解決問(wèn)題、溝通、理解、判斷、分析的能力,熟練操作電腦,有較強(qiáng)的管理能力和組織協(xié)調(diào)能力。

二、物業(yè)水電人員:2名,男,28-38歲,薪資:2500,交五險(xiǎn)。

應(yīng)聘要求:

1、遵紀(jì)守法,具有獨(dú)立的思維和民事行為能力;

2、持有電工證;

3、初中以上學(xué)歷,電工專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮;

4、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

5、具有大局意識(shí),吃苦耐勞,能夠根據(jù)公司實(shí)際需要服從分配,執(zhí)行力強(qiáng)。

三、保潔員:5名, 女, 35-55歲,薪資:1200-1600,交五險(xiǎn)。

1、負(fù)責(zé)辦公區(qū)內(nèi)員工工位及辦公室桌面的擦拭,地面的清潔;

2、負(fù)責(zé)公共區(qū)域地面、窗臺(tái)、樓道、電梯廳、大堂、玻璃門(mén)窗的擦拭與清潔;

3、負(fù)責(zé)衛(wèi)生間地面、墻面、洗手臺(tái)、坐便器的擦拭與清潔;

4、負(fù)責(zé)辦公區(qū)域垃圾的收集與處理。

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所在地區(qū):金湖

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