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2020年金湖縣融媒體中心(傳媒集團(tuán))招聘啟事
詳細(xì)內(nèi)容
字號(hào):[超大] [中型] [標(biāo)準(zhǔn)] [小型] 評(píng)論 轉(zhuǎn)發(fā) 查看聯(lián)系方式淮安百姓網(wǎng)關(guān)鍵詞:2020年金湖縣融媒體中心(傳媒集團(tuán))招聘啟事
為適應(yīng)中心工作發(fā)展需要,充實(shí)中心人才隊(duì)伍,優(yōu)化中心人員結(jié)構(gòu),經(jīng)報(bào)批,決定現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘企業(yè)工作人員10名,具體事項(xiàng)如下:
一、招聘崗位及數(shù)量
1.主持人:2名(男、女各1名);
2.美編:2名;
3.全媒體記者:6名。
二、招聘條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵紀(jì)守法,品行端正,愛(ài)崗敬業(yè);
2.取得國(guó)家教育行政部門認(rèn)可的大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
3.年齡30周歲以下(1989年6月30日及以后出生)特別優(yōu)秀者年齡放寬至32周歲以下(具有2年或以上新聞主持、新聞采編、美術(shù)編輯從業(yè)經(jīng)驗(yàn),或擁有省級(jí)新聞?lì)、播音類獲獎(jiǎng)作品,或第一學(xué)歷為本科或者以上學(xué)歷);
4.具備正常履職要求的身體條件;
5.具備招聘崗位所要求的其他條件;
6.服從招聘單位工作分工,并自愿為招聘單位服務(wù)3年以上。
現(xiàn)役軍人、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員,以及國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘的人員,不得應(yīng)聘。
三、招聘崗位職責(zé)要求
1.熱愛(ài)新聞事業(yè),具有崗位要求相符的專業(yè)素養(yǎng)和身體條件,具有較好的開拓創(chuàng)新能力;
2.責(zé)任心強(qiáng),有創(chuàng)新意識(shí),具備較好的溝通能力、學(xué)習(xí)能力以及良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能承受一定的工作壓力。
(一)主持人2名(男、女各1名)
崗位要求:
具有較好形象氣質(zhì),普通話達(dá)到國(guó)家普通話等級(jí)二級(jí)甲等或以上水平。
崗位職責(zé):
1.完成單位安排的采訪、主持、配音工作以及大型活動(dòng)主持工作;
2.牽頭主創(chuàng)一檔專題節(jié)目;
3.獨(dú)立開展節(jié)目編導(dǎo)工作;
4.完成網(wǎng)絡(luò)直播或直播帶貨任務(wù)(單獨(dú)開展績(jī)效考核)。
崗位待遇:年收入由基礎(chǔ)工資+績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)+網(wǎng)絡(luò)直播或直播帶貨績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)構(gòu)成,另加年終獎(jiǎng)金。
(二)美編2名
崗位要求:
具備PS、方正飛騰等圖文排版技能,具有較強(qiáng)的美術(shù)插圖功底和基本的攝影基礎(chǔ)能力;
熟悉PS、AI、Edius、PPT等軟件操作,獨(dú)立完成短視頻、GIF、H5等制作,熟練運(yùn)用微信公眾號(hào)排版制作工具。
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)報(bào)紙全部版面的照排、內(nèi)容版式設(shè)計(jì)和專版組稿任務(wù);
2.負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)的內(nèi)容美編、圖片處理和平面作品創(chuàng)新設(shè)計(jì)工作;
3.負(fù)責(zé)對(duì)文字內(nèi)容進(jìn)行可視化(GIF、H5、圖解、海報(bào)、小視頻等)創(chuàng)作;
4.完成交辦的報(bào)紙廣告或聯(lián)辦欄目的照片拍攝、組稿任務(wù),或完成交辦的新媒體的照片組織、拍攝任務(wù);
5.獨(dú)立完成新媒體編輯、發(fā)布工作。
崗位待遇:年收入由基礎(chǔ)工資+績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)構(gòu)成,另加年終獎(jiǎng)金。
(三)全媒體記者6名
崗位要求:
具有較強(qiáng)的文字寫作能力和較高拍攝水平,能夠勝任傳統(tǒng)媒體和新媒體新聞的策劃、采寫、編輯和視頻圖片拍攝工作。能適應(yīng)出差、節(jié)假日及晚間加班。
崗位職責(zé):
1.按月完成考核規(guī)定的新聞采訪任務(wù);
2.完成規(guī)定的對(duì)外宣傳任務(wù);
3.完成新媒體產(chǎn)品的創(chuàng)意文案和內(nèi)容生產(chǎn)任務(wù);
4.完成長(zhǎng)視頻、短視頻以及新聞?wù)掌呐臄z制作任務(wù)。
崗位待遇:年收入由基礎(chǔ)工資+績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)構(gòu)成,另加年終獎(jiǎng)金。
四、招聘程序和方法
招聘工作實(shí)行“自愿報(bào)名、公開競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用”的原則,采取考試、考核相結(jié)合的辦法進(jìn)行,免收?qǐng)?bào)名費(fèi)。
(一)報(bào)名與資格初審
1.報(bào)名時(shí)間
2020年10月21日零時(shí)——2020年11月4日中午12時(shí)。
2.報(bào)名方式及咨詢電話
一律采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式,應(yīng)聘人員將報(bào)名資料打包發(fā)至郵箱。
3.報(bào)名要求
(1)郵件接收截止時(shí)間:2020年11月4日中午12時(shí),郵件主題注明“應(yīng)聘報(bào)考:應(yīng)聘者姓名+應(yīng)聘崗位”(只能報(bào)考一個(gè)崗位)。
(2)報(bào)名者須提供以下材料(圖片分辨率不低于300dpi,尺寸與原件相符;音頻視頻符合高清標(biāo)準(zhǔn)):
①《報(bào)名表》電子檔和有效期內(nèi)本人二代身份證正反面掃描件;
②畢業(yè)證書掃描件、《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》掃描件;
③近期免冠正面彩照2寸電子版;
④主持人:普通話等級(jí)證書掃描件;與播音主持崗位相關(guān)的證書掃描件;本人播音\錄像文件資料(MP3\MP4格式);
⑤美編:兩份設(shè)計(jì)作品電子檔或掃描件;
⑥記者:稿件作品須是公開發(fā)表作品,提供作品電子檔或截圖或掃描件或網(wǎng)絡(luò)鏈接地址。
(3)因誤時(shí)、資料缺失、聯(lián)系方式錯(cuò)誤,或網(wǎng)絡(luò)故障等所產(chǎn)生的錯(cuò)過(guò)報(bào)名的后果,考生自行承擔(dān)責(zé)任,招聘單位不承擔(dān)任何責(zé)任。
4.資格初審
由淮安市金湖縣融媒體中心公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)應(yīng)聘人員提供的報(bào)考資格及時(shí)進(jìn)行初審,初審結(jié)果將電話、郵件通知報(bào)名者。11月4日下午17:00前發(fā)放《準(zhǔn)考證》電子檔或“招聘調(diào)整通知”,請(qǐng)應(yīng)聘報(bào)名者及時(shí)查收。
(二)筆試
1.筆試資格:報(bào)名經(jīng)初審合格人員須參加統(tǒng)一組織的筆試,筆試科目為新聞基礎(chǔ)知識(shí),總分為100分,60分及以上為合格。
2.筆試內(nèi)容:時(shí)事政治、新聞采編、播音業(yè)務(wù)、美術(shù)編輯等實(shí)務(wù)知識(shí)。本次考試不指定輔導(dǎo)用書。
3.筆試時(shí)間:2020年11月7日(周六)上午9:00—11:00。
4.筆試地點(diǎn):詳見《準(zhǔn)考證》?忌殧y帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的二代身份證按照規(guī)定的時(shí)間要求到達(dá)考場(chǎng)參加筆試,參加考試與報(bào)名使用的身份證必須一致。按目前疫情防控有關(guān)要求,考生須提前14天申領(lǐng)“蘇康碼”或“淮上通”(公告發(fā)布后即可申領(lǐng)),考試當(dāng)天“蘇康碼”或“淮上通”為綠碼且經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫低于37.3℃,并無(wú)干咳等異常癥狀的,方可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。筆試為全程封閉考試,考試期間考生不得提前交卷、退場(chǎng)。
5.成績(jī)公布:筆試成績(jī)?cè)凇耙暵牻鸷蔽⑿殴娞?hào)和金湖縣勞動(dòng)就業(yè)處網(wǎng)站(https://bbs.211600.com/forum-211-1.html)上公布。
(三)面試
1.面試資格:在筆試成績(jī)合格者中,按成績(jī)從高到低,按1:2的比例確定面試人選。合格者比例不足的,相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。
2.面試方式:采取專業(yè)化方式,主要測(cè)試考生語(yǔ)言表達(dá)能力、專業(yè)知識(shí)素養(yǎng)、崗位匹配能力等。面試總分100分,面試60分和以上得分為合格。面試人員以抽簽方式確定面試順序,由評(píng)委現(xiàn)場(chǎng)打分,面試結(jié)束后,面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生。
3.面試時(shí)間:2020年11月8日上午9:00,地點(diǎn)及注意事項(xiàng)另行通知。
4.成績(jī)公布:面試成績(jī)?cè)凇耙暵牻鸷蔽⑿殴娞?hào)和金湖縣勞動(dòng)就業(yè)處網(wǎng)站https://bbs.211600.com/forum-211-1.html)上公布。
(四)總成績(jī)折算和公布
1.總成績(jī)折算方法。取筆試合格成績(jī)和面試合格成績(jī)加權(quán)計(jì)算,總成績(jī)?nèi)晌恍?shù),第三位四舍五入;總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。
2.成績(jī)公開。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、總成績(jī)?cè)诮y(tǒng)計(jì)后,當(dāng)天在金湖縣勞動(dòng)就業(yè)處網(wǎng)站和視聽金湖微信公眾號(hào)公布。
(五)體檢和考察
1.人選確定:在面試成績(jī)合格人員中,按照總成績(jī)從高分到低分的順序以及崗位實(shí)際招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人選,總成績(jī)相同情況下,面試成績(jī)高者優(yōu)先。體檢和考察由金湖縣融媒體中心公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織。
2.體檢標(biāo)準(zhǔn):參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》要求進(jìn)行。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
3.考察審查標(biāo)準(zhǔn):應(yīng)聘者是否存在本公告“招聘對(duì)象及條件”中不得報(bào)考的情況。因體檢或考察不合格,以及應(yīng)聘者明確表示放棄而出現(xiàn)缺額的,在面試成績(jī)合格人員中按照總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。
(六)公示
體檢、考察合格者確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在金湖縣勞動(dòng)就業(yè)處網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議,或雖有異議但不影響聘用的擬聘用人員,應(yīng)在公示結(jié)束后30天內(nèi)按照國(guó)家勞動(dòng)法律法規(guī)的規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同。
擬聘用人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的,由本人自行負(fù)責(zé)處理。因擬聘用人員個(gè)人原因逾期未辦理相關(guān)手續(xù)的,作自動(dòng)放棄處理。
在公示階段,擬聘用人員公示結(jié)果影響正式聘用的或考生明確表示放棄聘用出現(xiàn)缺額的,按照總成績(jī)從高分到低分的順序進(jìn)行依次遞補(bǔ)。
五、聘用管理及待遇
被聘用人員首次聘用期限為1年,試用期30天。試用期間工資1620元/月,試用期滿后參照中心企業(yè)同等人員待遇,并按國(guó)家勞動(dòng)法律法規(guī)規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn),績(jī)效考核、補(bǔ)貼依據(jù)金湖縣融媒體中心相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。首次聘用1年期滿進(jìn)行聘期考核,經(jīng)考核合格的人員,續(xù)簽勞動(dòng)合同。
六、紀(jì)律與監(jiān)督
招聘工作貫徹“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)肅紀(jì)律,秉公辦事,嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重調(diào)離招聘工作崗位或給予紀(jì)律處分;
對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的其他相關(guān)人員,按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任;對(duì)違反招聘紀(jì)律的受聘人員一經(jīng)查實(shí)解除勞動(dòng)合同,予以清退。被取消聘用資格或解除勞動(dòng)合同的人員責(zé)任自負(fù),個(gè)人自謀職業(yè)。招聘工作接受有關(guān)部門和社會(huì)各界的監(jiān)督。為方便群眾監(jiān)督,特設(shè)立監(jiān)督電話:
中共金湖縣紀(jì)委、金湖縣監(jiān)察局 0517-86882483
金湖縣融媒體中心(傳媒集團(tuán))0517-86882357
七、本公告由金湖縣融媒體中心公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
金湖縣融媒體中心
2020年10月20日
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所在地區(qū):金湖
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