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淮安蘇寧淮海廣場(chǎng)店即將盛大開業(yè)，我們以富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資福利待遇、良好的培訓(xùn)誠(chéng)邀社會(huì)各界有志英才加盟蘇寧，齊心協(xié)力、共鑄蘇寧連鎖偉業(yè)，打造蘇寧百年品牌！

一、店長(zhǎng)：

薪資福利：面議

崗位職責(zé)：全面負(fù)責(zé)連鎖店的經(jīng)營(yíng)與管理工作，牽頭落實(shí)總部及各級(jí)公司對(duì)店面銷售、管理工作的指導(dǎo)，通過店面精細(xì)化運(yùn)營(yíng)管理，全面提升連鎖店銷售、服務(wù)質(zhì)量管理水平。

任職要求：（1）26—35周歲，本科以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)類優(yōu)先；

（2）熟悉商場(chǎng)管理工作重點(diǎn)和流程，3年以上大型超市、家居、建材、家電、百貨、互聯(lián)網(wǎng)等商業(yè)零售企業(yè)終端全面管理經(jīng)驗(yàn)；

（3）具備較強(qiáng)的組織、管理、溝通、協(xié)調(diào)能力、條理性強(qiáng)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神，人品端正、務(wù)實(shí)、敬業(yè)。

二、銷售督導(dǎo)：

轉(zhuǎn)正后薪資：3000-5000元（基本薪資+考核工資+餐補(bǔ)+福利）繳納五險(xiǎn)一金

崗位職責(zé)：配合店長(zhǎng)做好本品類商品的銷售與人員、服務(wù)、環(huán)境的全面管理，指導(dǎo)銷售與服務(wù)，分解、傳達(dá)并完成銷售指標(biāo)；處理客戶投訴，管理現(xiàn)場(chǎng)行為規(guī)范。

任職要求：20-35周歲，1年以上工作經(jīng)驗(yàn)。正規(guī)大專以上學(xué)歷，管理類專業(yè)優(yōu)先，熟悉商場(chǎng)管理工作重點(diǎn)和流程，2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，具有較好的團(tuán)隊(duì)合作精神、敬業(yè)精神。

其他：1、發(fā)展路徑，督導(dǎo)-店長(zhǎng)；發(fā)展提升空間大。2、福利制度完善。

三、人事行政專員：

轉(zhuǎn)正后薪資：2000-2500元（基本薪資+餐補(bǔ)+福利）繳納五險(xiǎn)一金

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)店面行政管理，店面人員考勤、排班，促銷員入離職手續(xù)辦理等方面工作。

任職要求：22-35周歲，正規(guī)大專以上學(xué)歷，1年以上工作經(jīng)驗(yàn)。電腦操作熟練、具有一定的溝通協(xié)調(diào)能力，計(jì)劃條理性強(qiáng)，有文秘、人事工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

其他：1、發(fā)展提升空間大。2、福利制度完善。

四、美陳專員（2名）

轉(zhuǎn)正后薪資：2000-2500元（基本薪資+餐補(bǔ)+福利）繳納五險(xiǎn)一金

工作職責(zé)：現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境布置、整場(chǎng)環(huán)境監(jiān)管、美陳物料管理、促銷前期籌備、促銷活動(dòng)管理、POP打印、促銷清理。

任職要求：23-35周歲，正規(guī)大專以上學(xué)歷，1年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，服務(wù)意識(shí)較好，熟練掌握相關(guān)的平面設(shè)計(jì)軟件（Photoshop、illustrator、CorelDraw）。

其他：1、發(fā)展提升空間大。2、福利制度完善。

五、服務(wù)管理專員（6名）

轉(zhuǎn)正后薪資：2000-2500元（基本薪資+餐補(bǔ)+福利）繳納五險(xiǎn)一金，年終發(fā)放獎(jiǎng)金

任職要求：20-35周歲，大專以上學(xué)歷，1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)各業(yè)務(wù)部門服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的履行情況進(jìn)行檢查研究分析，提供改善方案，結(jié)合當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)情況及顧客服務(wù)需求，優(yōu)化服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。

任職要求：擅長(zhǎng)EXCEL表格制作，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、良好的客戶服務(wù)意識(shí)，原則性強(qiáng)。

其他：1、發(fā)展提升空間大。2、福利制度完善。

六、營(yíng)業(yè)員（50名）：

轉(zhuǎn)正后薪資：2600-5000元（基本薪資+計(jì)件提成+餐補(bǔ)+福利+工齡補(bǔ)貼）繳納五險(xiǎn)一金

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)連鎖店所轄區(qū)域內(nèi)的電器銷售工作。接待顧客咨詢，了解顧客的需求并達(dá)成銷售，負(fù)責(zé)做好貨品的銷售記錄和盤點(diǎn)及其賬目核對(duì)等工作，完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù)。

任職要求：20～35周歲，大專以上學(xué)歷，1年以上銷售經(jīng)驗(yàn)，表達(dá)能力較好、電腦操作熟練，有電器銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

其他：1、發(fā)展路徑，營(yíng)業(yè)員-柜長(zhǎng)-督導(dǎo)-店長(zhǎng)；發(fā)展提升空間大。2、繳納五險(xiǎn)一金，發(fā)放節(jié)日福利，福利制度完善。

七、收銀員（10名）

轉(zhuǎn)正后薪資：2000-3000元（基本薪資+餐補(bǔ)+福利+工齡補(bǔ)貼）繳納五險(xiǎn)一金

工作職責(zé)：準(zhǔn)確高效收銀、禮貌貼心服務(wù)、資金安全責(zé)任、收銀設(shè)備管理、印章票據(jù)管理。

任職要求：20-35周歲，1年以上工作經(jīng)驗(yàn)。大專以上學(xué)歷，責(zé)任心強(qiáng)，熟知銀行卡使用基本常識(shí)，點(diǎn)鈔、真假幣識(shí)別技能熟練，電腦操作熟練，具備財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)，1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

其他：1、發(fā)展提升空間大。2、福利制度完善。

八、門店倉管員（10名）：

轉(zhuǎn)正后薪資：2000-2500元（基本薪資+餐補(bǔ)+福利+工齡補(bǔ)貼）繳納五險(xiǎn)一金

工作職責(zé)：負(fù)責(zé)門店庫商品驗(yàn)收入庫、發(fā)貨、商品盤點(diǎn)、商品保管、退換貨處理、帳務(wù)處理、單據(jù)保管、倉庫環(huán)境維護(hù)。

任職要求：22-35周歲，1年以上工作經(jīng)驗(yàn)。電腦操作熟練，有財(cái)務(wù)、商品基礎(chǔ)知識(shí)，具有一定的電器常識(shí)和安全知識(shí)、具有倉儲(chǔ)作業(yè)知識(shí)。有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

其他：1、發(fā)展提升空間大。2、福利制度完善。

報(bào)名地址：淮海北路40號(hào)淮安蘇寧三樓人力資源部。

報(bào)名時(shí)間：即日起至2014年3月底

咨詢熱線：上午9：00-12：00；下午13：30-18：00

備注：1、周二、周五上午在淮安經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)韓泰南路市人力資源市場(chǎng)，現(xiàn)場(chǎng)收取簡(jiǎn)歷。

2、其他時(shí)間可至淮海北路40號(hào)淮安蘇寧三樓人力資源部報(bào)名。

3、可直接在淮安人才網(wǎng)投遞簡(jiǎn)歷，或?qū)⒑?jiǎn)歷投遞至郵箱報(bào)名。

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